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2025年中国民用航空局局属事业单位招聘88人公告(第二批)

时间: 2025-12-21 17:08:49 |   作者: 航空机载设备维修

描述:...

详细介绍


  根据工作需要,按照事业单位公开招聘有关政策规定,中国民用航空局局属事业单位开展公开招聘工作。现将有关事项公告如下:

  参加本次公开招聘的单位为中国民航科学技术研究院、中国民用航空局清算中心、民航华东地区管理局机关服务中心、民航上海医院。本次招聘涉及33个岗位,计划招聘88人。招聘单位岗位信息和有关要求详见附件。

  (一)2026年国内高校应届毕业生:含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生,不含各类定向生、委培生。年龄不超过38周岁(1986年12月1日以后出生),其中京外生源须符合申请办理进京落户政策规定的条件。

  (二)社会人员:年龄一般不超过38周岁(1986年12月1日以后出生),部分岗位有年龄放宽条件,详见附件相关要求。

  (一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国领导和社会主义制度;

  (二)政治立场坚定,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致;

  (四)具备与岗位相匹配的基本素质、学历学位、专业能力、身体条件和心理素质;

  4.在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定为有舞弊等严重违反考试录用纪律行为还在禁考期的;

  各招聘单位报名时间及报名方式详见附件。每人限报一个岗位,应聘人员应提供真实、准确、完整的个人信息。

  根据岗位要求对应聘人员进行资格审核检查。资格审核检查通过人员将通过电话、邮件等方式通知,不合乎条件人员不再另行通知。

  通过资格审核检查人数与该岗位计划招聘人数比例应达到各单位确定的开考比例,达不到开考比例的,由招聘单位领导班子集体研究决定是不是按实际通过资格审核检查的人数组织笔试。

  各招聘单位具体笔试形式详见附件。根据应聘人员笔试成绩由高到低的顺序,按照附件中公布的面试比例确定进入面试人选。比例内末位成绩相同者,均进入面试。未达到面试比例的岗位,按笔试合格实际人数进行面试。

  面试前将对参加面试的考生进行资格复审,资格复审不通过的取消面试资格。各招聘单位具体面试形式及成绩核算方式详见附件,面试具体安排由各招聘单位另行通知。

  按照各招聘单位确定的成绩核算方式和比例确定体检和考察人选。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

  对体检合格的应聘人员进行考察,按照有关法律法规采取实地走访、个别谈话、审核人事档案(学籍档案)、查询社会信用记录、同本人面谈等多种方式全面考察人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、身心健康状况,岗位匹配度还有是不是具有应当回避的情形等情况。突出政治标准,重点考察其是不是满足深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,热爱中国、热爱祖国、热爱人民等政治要求。

  如因应聘人员放弃或体检和考察不合格的,由招聘单位领导班子集体研究决定是不是递补或核减、取消该岗位招聘。

  公示期满无异议,按规定办理聘用手续,福利待遇按国家规定执行。聘用人员按规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  (一)应聘人员应如实填写个人隐私信息,提供虚假信息的,以其他不正当手段获取应聘资格的,在考试、体检和考察过程中作弊的,或者有其他违反公开招聘纪律行为的,一经查实,取消应聘资格,并将按照《事业单位公开招聘违纪违反相关规定的行为处理规定》进行处理。

  (二)资格审核检查贯穿公开招聘全过程,在各环节发现应聘人员不符合报考资格条件的,将即时终止其应聘进程。

  (三)考试不收取费用,不设考试大纲,不指定考试用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

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